1.介護職 パート・アルバイトの雇用条件の特徴
2.介護職 パート・アルバイトの働き方の特徴
| 項目 | 内容 |
| 仕事内容 | 生活援助や身体介護を中心とし、配膳や清掃、リネン交換などの補助的な業務も担当。 雑務やレクリエーションの準備を行うことがあるが、事務作業や管理業務は含まれない。 |
| 主な特徴 |
短時間から勤務可能で、働きたい曜日・時間を選びやすい。
シフト制を採用する施設が多く、柔軟な働き方が可能。 契約内容によって給与のほか、貸与や福利厚生が支給される場合もある。 |
| 雇用形態 |
介護施設と直接雇用契約を結び、時給制で働く形態。
家族の扶養内で働くことが可能で、主婦や学生に人気。 |
| 勤務時間 |
人それぞれで異なり、扶養内の月100時間未満からフルタイムまで選択可能。
学業や家庭との両立に適しており、短時間勤務を好む方に向いている。 |
3.介護職 パート・アルバイトで働くことのメリット・デメリット
メリット
- 働く時間、日にちを自由に選んで働きやすい。
- 仕事を限定しなければ求人情報は多く、すぐに働ける。
- 未経験者・無資格OKの求人案件も多い。
- 就職してから実務経験を重ねスキルアップも可能で正社員登用のチャンスもある。
- 他の仕事との掛け持ちや効率的な稼ぎ方が可能。
デメリット
- 給料は時給・日給制がほとんどで、昇給も少ないか無い場合も多い。
- 短期・臨時で雇用されることが多く、努力しても与えられる仕事には限度がある。
- 長期間に渡って働いても賞与や退職金は原則支給されないので、努力やスキルアップしても見返りがない。
